Tips til personlig samtale -

Tag altid det personlige interview alvorligt, da det giver dig en mulighed for at vise dine evner på den rigtige måde. Med en ret gestus, kropssprog og korrekt kropsholdning kan du med succes skabe din indflydelse på interviewerne. Hvis du leder efter enkle tip til personlig samtale, er du først nødt til at gøre dig opmærksom på, at et interview er en vej til at skabe et varigt indtryk. Giv derfor dit bedste skud. Din samtale med intervieweren skal være meningsfuld og til det punkt. Det giver ikke mening at være stille eller være for snakkesalig. Du skal opretholde den rigtige balance. Dette vil til sidst hjælpe dig med at knække interviewet og øge dine chancer for at blive valgt.

Nedenfor nævnt 15 enkle tip til personlig samtale hjælper dig med at knække interviewet

# 1 - Vær klar med målene

I et personlig interview skal du grundigt lave dit hjemmearbejde med hensyn til interviewets mål. Din interviewer til at slappe af med dig vil først stille dig de regelmæssige spørgsmål og derefter starte med hovedformålet. Dit job er at sikre dig, at du forbliver fokuseret og forsøge at besvare ethvert spørgsmål med et godt smil på dit ansigt. Hvis du ikke er sikker på svaret på det spørgsmål, de stiller, kan du bede dem om et andet spørgsmål. Dette vil hjælpe med at reducere din nervøsitet. Du skal kende formålet med interviewet og skal være forberedt med alle spørgsmål i relation til målet.

# 2 - Bliv selvsikker

I et personlig interview er tillid den vigtigste ting at knække ethvert interview. Du skal sørge for, at du har øje til øjenkontakt med intervieweren. At kæmpe med pennen eller ryste din hånd eller ben viser, at du er nervøs. Dette skaber til sidst et forkert indtryk af dig. Forbliv derfor selvsikker og gør din personlighed så attraktiv, at intervieweren ville elske at tale med dig. Tillid hjælper dig også med at fange opmærksomheden. Du skal fremvise dit talent og dine færdigheder med tillid og skal gå ud fra et synspunkt om blot at fremstille færdighederne til andre mennesker. Hvis du forbliver nervøs, mister du alt.

# 3 - Giv en Frank mening

En interviewer vil til tider gerne vide din mening om den aktuelle tendens. På sådanne tidspunkter forventer han, at du er ærlig og ikke diplomatisk. Du skal give din mening om de trending situationer, og hvordan kan du prøve at stoppe den. Dine punkter med handling kan bestemt få interviewet til at forstå, hvor proaktiv du er til at tage handlingerne og tilbyde den løsning, der kan give et varigt resultat. En ærlig opførsel skal dog være på en kontrolleret måde. Undertiden kan et interview muligvis ikke værdsætte de negative bemærkninger til visse problemer. Håndter derfor godt, mens du taler om de følsomme problemer.

# 4 - Betydningen af ​​kommunikationsevner

I en personlig samtale er kommunikation den vigtigste årsag til, at mange mennesker ikke imponerer deres respektive interviewere. Du skal have en god teknisk og generel viden, mens du kommunikerer. Det er dog ikke nyttigt, hvis du mangler at opretholde effektive interpersonelle færdigheder. Kommunikation skal være enkel og informativ. Det skal give intervieweren mulighed for at forstå, hvor meget viden og selvtillid du har til at præsentere dig foran andre mennesker. Under din kommunikation skal du være udtryksfuld. Dette vil helt sikkert blænde interviewet, og han vil meget gerne vælge dig til næste runde.

# 5 - Beregn forskellige kvalifikationer i dig

Du skal inculcate og improvisere de overførbare evner og kompetencer. Mange mennesker forstår ofte ikke, hvordan de kan bevise deres evne til jobbet. Det er acceptabelt, at du har brug for et job. Men det bedste ville være at overbevise intervieweren om, hvordan jobbet kan gavne dig. Kompetenceevne betyder, at du har alle de evner, der er meget nødvendige i den jobprofil, hvor du søger. Overførbare færdigheder er talent, som du har andet end jobprofil som personlige aktiviteter eller hobbyer, der kan bidrage til tjenesten.

# 6 - Lav dit hjemmearbejde

Uanset om du bruger disse enkle tricks til at knække personlig samtale til din MBA eller til en slags job, skal du forberede dine grundlæggende spørgsmål, der sandsynligvis vil blive stillet. Du skal være klar til at besvare de spørgsmål, der drejer sig om karriere, ambitioner og liv.

Antag, at for eksempel et interview i en MBA-interview vil stille spørgsmål som hvorfor du vil lave MBA? Hvordan kan medlemskab af dette institut for MBA hjælpe i din karriere? Hvor meget erfaring har du, der kan hjælpe dig i din MBA-karriere?

Vær altid forberedt på disse spørgsmål, så intervieweren har lyst til at fortsætte samtalen med dig videre. Sammen med disse spørgsmål skal du også have god akademisk viden, da intervieweren måske griller dig med noget af det. Du skal besvare hvert spørgsmål korrekt, da der er store chancer for, at intervieweren kan sætte spørgsmålstegn ved dig.

# 7 - Vær altid ærlig over for dig

I en personlig samtale bliver du sandsynligvis stillet spørgsmål, der tester dine grundlæggende egenskaber som ærlighed. Du skal besvare ethvert professionelt og personligt spørgsmål ærligt. De svar, du fremsætter, skal være naturlige. Gør dig også opmærksom på de argumenter, der kan komme foran dig, hvis din interviewer ikke er tilfreds med svaret. Husk, at der ikke er noget rigtigt eller forkert svar, alt afhænger af, hvor godt du svarer på hvert spørgsmål. Bløf ikke mens du besvarer spørgsmål. I stedet for at lyve om det spørgsmål, som du ikke kender, er det bedre at bare springe spørgsmålet over.

# 8 - Vær høflig

I enhver personlig samtale sørger interviewere altid for, hvor fortroligt og ægte du besvarer ethvert spørgsmål. Uanset om du ved svaret eller ikke ved det, skal du være ærlig for at svare intervieweren. Dette skaber et positivt indtryk. Der er få tilfælde, hvor du muligvis svarer rigtigt, men intervieweren finder måske ikke det passende. På sådanne tidspunkter kan intervieweren foreslå dig de rigtige oplysninger. Tag det i en positiv ånd, og betragt det som en vidensforstærker i stedet for at diskutere med intervieweren. Du skal dog også sørge for, at det svar, du prøver at give, bliver forklaret til intervieweren på en rolig måde og således få ham til at forstå, hvad du rent faktisk mente.

# 9 - Kør interviewet i de områder, hvor du er stærk

Selvom spørgsmålene i et personlig interview vil være temmelig almindelige, hvilket vil blive stillet til næsten enhver kandidat? Men når det kommer til at stille dig spørgsmålene, så prøv at invitere disse spørgsmål på en strategisk måde, hvorpå du kan vise dine styrkeområder. Det er ekstremt vigtigt at føre interviewet i dine styrkeområder, og hvordan det kan gavne din karriere i fremtiden. Jo mere du prøver at aflede emnerne, som du er behageligt med at diskutere, jo større er chancerne for at du viser dit talent for intervieweren. Dette vil også hjælpe intervieweren med at forstå, hvordan du er unik, og hvorfor de skal vælge dig.

# 10 - Bliv sammensat og rolig

Der er intet at blive hyper om. Du holder bare et interview, hvor du måske eller måske ikke lykkes. Det betyder ikke nødvendigvis, at du skal være hyper. Hvis du ikke rydder dette interview, vil en ny mulighed helt sikkert banke dørene. I stedet for at være nervøs, kan du med sikkerhed svare på alle spørgsmålene, hvis du forbliver rolig. Hold dig høfligt til de svar, du giver. Tro på dig selv og prøv ikke at vise, at du er stresset eller føler dig presset. Hvis du bliver stresset, kan du blive forvirret og til sidst, mens du forklarer dit svar til intervieweren, kan du muligvis ikke være i stand til at forklare det ordentligt. Selv hvis du svarer på den rigtige måde, ville din interviewer således ikke overveje det.

# 11 - Bær gode tøj

Du går til et interview og ikke til en slags film. Forsøg derfor at bære godt strygtøj. Formelt tøj afspejler en god personlighed. Du skal bære rene polerede sko og skal have et godt slips. Dette vil fremhæve din samlede individualitet og skabe et godt indtryk. Når du kommer ind i kabinen, hilser intervieweren med et smil og en god dag. Dette giver intervieweren en positiv følelse af at tale med dig, og derfor kan I begge have en god samtale forude. Gode ​​tøj er en måde at skabe et varigt indtryk, som du skal vælge det med omhu.

# 12 - At diskutere med intervieweren er ikke løsningen

Forsøg at undgå enhver form for argument, der kan føre til en negativ indvirkning. Et argument, som du fremsætter med en interviewer, vil bestemt mindske dine chancer for at blive valgt. Det betyder ikke noget, om du har argumenteret for det rigtige eller for det forkerte, bestemt er beslutningen i hænderne på intervieweren. Derfor skal du sammensætte dit sind ordentligt og have en vel emotionel balance. For at retfærdiggøre dit punkt kan du vælge andre indstillinger. Argumentet er ikke et svar for det. Tag det på en positiv måde og overvej, at den person, der har rådgivet dig som interviewer, er langt mere erfaren end du er.

# 13 - Vær ikke uhøflig

I tilfælde af at du finder ethvert spørgsmål i den personlige samtale stødende eller synes, at det ikke er passende, i stedet for at vende og give et uhøfligt svar tilbage, skal du blot anmode om at springe. Du ved aldrig, at nogle interviewere kan vise sig at være ægte middel eller vil med vilje handle på den måde for at bedømme din personlighed. At forblive afbalanceret er det eneste, du kan gøre. Forsøg derfor ikke at være uhøflig, og i stedet for at svare på en arrogant måde, skal du kigge efter årsagen til, at du kan undgå at besvare det. Dette vil reducere det stressede miljø, og den personlige samtaleproces vil gå så glat som forventet.

# 14 - Vær til tiden

Punktlighed er en af ​​de mest afgørende faktorer. Det skaber et godt indtryk og viser, hvor alvorligt du tager dit arbejde. Hvis du er planlagt til en personlig samtale kl. 13.00, skal du være på lokalet en time før. Dette viser, hvor dedikeret du er, og hvor komponeret du kan være til samtalen. At være i tide er det rigtige skridt, du kan tage. I tilfælde af at du sidder fast i trafikken eller mødes med en uheldig begivenhed, skal du informere teamet i god tid før det. Dette viser, hvor vigtigt du betragter dette interview, og din undskyldning vil derfor helt sikkert blive accepteret.

# 15 - En god kropsholdning er en nøgle til succes

Din kropsholdning kan tale så mange ting om dig. Med den rigtige kropsholdning giver du en positiv stemning til intervieweren for at have en ordentlig samtale med dig. En højre holdning betyder at sidde lige og læne lidt fremad. Du må ikke vippe eller lege med dit hår. Dette er en afslappet tilgang, og nogle interviewere kan måske ikke lide det. Rengør munden og smør tyggegummiet, hvis du tygger den før. Din måde at tale på, din holdning til at vises og dine svar på spørgsmålene er nogle af de vigtige ting, du skal tænke på omhyggeligt i en personlig samtale. Tal op til dig selv og se, hvor godt du nemt kan knække det personlige interview. Du behøver ikke rigtig være nervøs eller henvende dig til intervieweren med nogen negativ følelse. En lille fejl kan skabe en bommert og kan også ødelægge hele interviewets forberedelse. Lav derfor dit sind og gå videre med en positiv holdning.

Med ovenstående enkle tip til personlig samtale kan du helt sikkert få det ønskede job. en personlig samtale er en af ​​de platforme, hvor du får en mulighed for at lade dine færdigheder og talenter komme foran andre mennesker. Brug denne platform på en rigtig måde. Dette vil hjælpe dig med at nå successtigen med flyvende farver. I tilfælde af at du tror, ​​at du stadig har brug for en bedre træning til at tackle personlige interviewspørgsmål, kan du ansætte en træner, der også er let tilgængelig. Jo mere du lærer og forstår fra din ende, desto bedre kan du præsentere dig selv foran andre. Der er intet at være bange for. Bare fokus og hold dig rolig og se, hvor elegant du rydder den personlige samtale.

Anbefalet artikel

  1. 10 bedste måder at forbedre personlig effektivitet på
  2. 4 vigtigste spændende tip til forberedelsen af ​​interviewet
  3. 5 bedste interviewtips og tricks til erfarne medarbejdere
  4. 10 bedste tricks til at holde dig rolig i et højspændingssamtale