Emotionelle intelligenscitater - Hvordan emotionelle intelligenscitater fungerer?

Hvad taler emotionel intelligens om?

Inden vi taler om emotionelle intelligenscitater, lad os forstå emnet emotionel intelligens. Selvom vi alle må have hørt eller været fortrolige med udtrykket Intelligence Quotient (IQ), tales eller diskuteres faktisk ikke meget Emotional Quotient (EQ) eller Emotional Intelligence (EI).

Det er evnen til at forstå, behandle, analysere og udnytte vores følelser på en gavnlig måde, således at slutresultaterne af vores aktiviteter er så meget bedre end noget godt. Det er også ens evne til at genkende og identificere deres egne følelser, og også andres følelser forbundet med et bestemt emne, der i det væsentlige ville vejlede og rette deres tankeproces og opførsel mod at nå et bestemt mål.

Dette er ikke kun vigtigt for at nå et mål, men generelt hjælper man med at komme sammen, klare og tilpasse sig forskellige former for sociale, kulturelle eller professionelle miljøer.

Empati er et ord, der meget ofte er forbundet med følelsesmæssig intelligens. Dette skyldes, at det hjælper en person til at være i stand til at forstå andres følelser gennem at relatere det til deres egne personlige oplevelser.

Baggrund for Daniel Goleman Emotionelle intelligenscitater

Begrebet følelsesmæssig intelligens opstod et sted i midten af 1960'erne på et papir af Michael Beldoch; men havde fået popularitet først i 1995, efter at en offentliggjort forfatter (Daniel Goleman) skrev en bog om den, efter at have undersøgt, analyseret og studeret emnet i en betydelig periode af hans liv. Daniel Goleman-værket blev fremhævet som en bestseller i New York Times, og var empatisk med det faktum, at følelsesmæssig intelligens kunne betyde mere end intelligent kvotient. I årenes løb har det bredt opnået anerkendelse gennem flere artikler og tidsskrifter, der er offentliggjort af forskere, erhvervspsykologer, analytikere og forfattere.

Hvorfor har vi brug for at vide om emotionel intelligens (citater)?

At være i stand til at kende, kontrollere og overvåge ens følelser er en af de største aktiver, som en person kan besidde. Hver dag, i forskellige faser af dagen, gennemgår vi en række følelser.
Disse følelser er ikke konstante og er forskellige næsten hver time på dagen, der direkte eller indirekte påvirker vores humør, opførsel og det arbejde, vi udfører.
Undersøgelser har vist, at dem, der ikke bukker under for hans / hendes egne følelser og i stedet har ansvaret for dem ved effektivt at udnytte dem, er dem, der gør folk til succesrige og endda gode ledere.

Hvordan virker det?

Det er en egenskab, der har magten til at gøre en væsentlig forskel. Mennesker, der har lav følelsesmæssig intelligens, har generelt vist sig at være dårligere til at styre mennesker, håndtere sig selv eller tage sig af en situation. På den anden side har den med en stærkere EI vist sig at stige og skinne over de fleste situationer. Det er et kraftfuldt værktøj til at øge den personlige effektivitet.
Daniel Goleman har lagt de betingelser, der er afhængige af følelsesmæssig intelligens, på en enkelt ramme. Disse er selvbevidsthed, selvledelse, social bevidsthed og sociale færdigheder.
Emotionelle intelligenscitater er bygget op omkring temaer, der vedrører de ovennævnte udtryk. Dette er citater, der hjælper med at hæve sig over dine følelser og fungere som en katalysator for at dæmpe dine negative følelser og igen konvertere dem til positive.
På grund af den stressede tid og den udfordrende periode, vi lever i, er det yderst nødvendigt, at vi forstår, at det menneskelige sind er mere udsat for sårbarheder og håbløshed end dets ellers modparter. For at forblive motiverede, inspirerede, positive og glade, er man nødt til at bygge omkring et solidt støttesystem bortset fra selvhåndtering af vores følelser, og det er når EI-citater dukker op som vores healere.
Emotionelle intelligenscitater involverer visdomsord fra mennesker, der kommer fra forskellige erhverv, karrierer, ambitioner og baggrunde. Det kunne være et citat fra en videnskabsmand som Benjamin Franklin (den, der opdagede elektricitet), eller Buddha (den, der opnåede oplysning under Bodh Gaya-træet), og alle andre mennesker, som man muligvis aldrig kunne have hørt om. ”Brug smerte som springbræt, ikke som campingplads.” - Alan Cohen
Man skal huske på, at følelsesmæssig intelligens ikke har noget at gøre med ordet intelligens, og at det ikke handler om, at hjertet vinder over hovedet, snarere er det en unik kombination af begge disse faktorer.
Det er også relateret til social intelligens, der har magten til at overvåge andres følelser og differentiere dem imellem for at få klarhed i ens egen tænkning. I overensstemmelse hermed er man enten empati eller distancerer sig fra ondsindede perspektiver af andre i deres omgivelser.
Følelsesmæssig intelligens gør os kompetente nok til at møde vores gennembrud og tilbageslag med et fornuftigt sind og en rationel tanke. Det er et medium, hvorigennem vi kan resonnere vores tanker og retfærdiggøre vores handlinger. I løbet af det sidste årti er videnskaben blevet undersøgt meget for at undersøge, hvordan følelser driver vores liv.
Af den akkumulerede forskning kan det konkluderes, at meget mere end Intelligent Quotient (IQ), vores følelsesmæssige evner og selvhåndteringsevner kan have en lang vej til at bestemme vores succes og resultater under alle omstændigheder i vores liv, og dette inkluderer også forhold til ens nære og kære.
De forventes at løbe langt foran, end deres kammerater har det sæt af færdigheder, grader, betegnelse, kvalifikationer og anerkendelser. Følelsesmæssig intelligens handler ikke om at undertrykke ens følelser fuldstændigt og handle stoisk i alle situationer, det er snarere evnen til at opleve dine følelser helhjertet og alligevel ikke blive overmandet af det.

Konklusion - Emotionelle intelligenscitater

I sidste ende kan vi effektivt konkludere baseret på vores erfaringer om, at en person med et højere følelsesmæssigt kvotientforhold er meget bedre til at opnå følgende:

Bedre sociale forhold til venner, kammerater og familie, der fører til den rette balance mellem at opretholde et harmonisk forhold til alle.
Bedre produktivitet på arbejdet og forbedret ydelse i erhvervslivet, hvilket fører til opnåelse af nye milepæle
Mere tilgængelige af andre, da de altid vil være empatiske og mindre være ekstremt sympatiske
Bedre mental tilstand og mental velvære, der hjælper med den generelle udvikling og holistiske udvikling og vækst af et individ

Anbefalede artikler

Dette er en guide til emotionelle intelligenscitater. Her diskuterer vi baggrunden for emotionelle intelligenscitater, og hvordan fungerer det. Du kan også gennemgå vores andre foreslåede artikler for at lære mere -